Management et Ressources humaines

3 jours - 21h

Cette formation qualifiante permet aux élus d'acquérir ou de renforcer leurs compétences en leadership. À travers des approches d'auto-diagnostic, des simulations et des ateliers de codéveloppement, elle vise à révéler le mode de leadership propre à chaque participant et à maîtriser les nouveaux modèles de leadership adaptés au contexte des collectivités, y compris face aux enjeux de l'IA.

2 jours - 14h

Dans un contexte de baisse d'attractivité des métiers du secteur public, cette formation vise à renforcer la posture de leadership des élus et leur capacité à créer une dynamique collective. Elle aborde les spécificités du management en collectivités, notamment l'absence de lien hiérarchique formel, et fournit des outils pour motiver les équipes politiques et administratives autour du projet de mandat.